新着情報
最新法律コラム公開のお知らせ「手紙を送ったこと・届いたことを記録に残すには？」
https://komon-uenolaw.com/column/letter_070214/ 続きはこちら≫
最新判例コラム公開のお知らせ「抗うつ剤の服薬の虚偽告知が解雇事由として考慮されるべきとされた裁判例」
https://komon-uenolaw.com/column/061223/ 続きはこちら≫
年末年始の営業について
年末年始の営業についてお知らせします。 お休み期間：2024/12/28～12/31、2025/01/01～01/05 令和6年12月27日（金） 〇12月28日（土） ✕12月29日（日） ✕12月30日（月） ✕12月31日（火） ✕令和7年1月1日（水） ✕1月2日（木） ✕1月3日（金） ✕1月4日（土） ✕1... 続きはこちら≫
浦安商工会議所様にてセミナーに登壇いたしました。
今回のセミナーのテーマは「問題社員対応」です。 当日は41名の経営者の皆様にご参加いただき、問題社員への対応方法について講義させていただきました。 講演後には問題社員をどのように処分すれば良いか等ご質問もたくさんいただくことができました。 ご参加いただいた皆様ありがとうございました。 【アンケー... 続きはこちら≫
【顧問先様限定】顧問先様専用ページに「建物賃貸借契約書テンプレート（賃借人有利）」を投稿いたしました。
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最新判例コラム公開のお知らせ「部長職の管理監督者性が認められた事例」
最新の判例コラムを公開いたしました。 https://komon-uenolaw.com/column/hanrei_061122/ 続きはこちら≫
最新判例コラム公開のお知らせ「試用期間中の社員の解雇が有効とされた事例」
最新の判例コラムを公開いたしました。 https://komon-uenolaw.com/column/hanrei_061122/ 続きはこちら≫
最新判例コラム公開のお知らせ「無料掲載期間経過後に高額な広告料の請求が来た場合の対処の方法」
最新の判例コラムを公開いたしました。 https://komon-uenolaw.com/column/hanrei_r061118/ 続きはこちら≫
【顧問先様限定】顧問先様専用ページに「建物賃貸借契約書テンプレート（賃貸人有利）」を投稿いたしました。
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メールマガジンvol.100 【抗うつ剤の服薬の虚偽告知が解雇事由として考慮されるべきとされた裁判例】
あるクリニックで採用された精神保健福祉士が、面接の際に服薬の有無を尋ねられ、服薬はないと回答したものの、実際には不安神経症で通院し、抗うつ剤であるデパスを服用していたことが採用後に発覚しました。 クリニックが職員に対し面接時に服薬について告知しなかったことは懲戒免職事由にあたると告げたところ、職員は懲戒免職をされる... 続きはこちら≫
