伊勢崎・2020年5月14日(木)問題社員対応・外国人雇用 徹底解説セミナー

近年、ハラスメントをしたり業務命令に従わないなどの問題社員に対し、退職勧奨や解雇したところ、退職後に残業代請求や不当解雇に関する訴訟を起こされるケースが散見され、慎重な対応が求められます。

 

今回のセミナーの前半では、過去の事例を踏まえ、法的紛争が生じる可能性がある社員への適切な対処法、対応する際の法的留意点について詳しくお伝えします。

 

また、セミナーの後半は、外国人の労務管理についてお伝えします。

平成31年4月、入管法の改正により、「特定技能」という在留資格が創設されました。

14業種において就労目的の訪日が可能となりました。

今後、数十万人の受け入れが見込まれています。

 

セミナーでは、改正された入管法や経営者が知っておくべき対応策など、外国人の雇用拡大を見据えて、この新しい制度について解説いたします。

 

テーマ:問題社員対応/外国人雇用

日時: 2020年5月14日(木) 14:00~16:00(13:30開場)

会場伊勢崎商工会議所 中2階第3会議室群馬県伊勢崎市昭和町3919)

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